上班期间撞车赔偿损失

2025-03-18

你或许会想进一步了解，在肇事方无力赔偿的情况下，单位应承担的责任。根据【解答内容】，虽然上班期间被撞伤，肇事方和单位都应承担责任，但法律上并未规定当肇事方无力赔偿时，单位需承担全额赔偿。实际上，按现行规定，这属于第三方造成的工伤，你仍有权获得工伤赔偿，但这并不意味着单位需要替代肇事方进行全额赔偿。具体的赔偿金额和责任划分，需根据具体情况和法律规定来确定。法律依据为相关的工伤保险法规和民法中关于侵权责任的规定。
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另一个你可能关心的问题是，如果单位未购买工伤保险，赔偿流程有何不同。在此情况下，你仍可以向肇事方索赔，同时，由于单位未购买工伤保险，原本应由工伤保险基金支付的部分（如医疗费用、伤残津贴等），可能需要由单位直接承担。具体操作上，你需要先通过法律途径确定工伤，然后向单位提出赔偿要求，必要时可通过劳动仲裁或诉讼解决。
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从法律角度，保障自己权益的关键在于：首先，及时报警并收集证据，包括现场照片、医疗记录、目击者证言等，以证明事故和伤害；其次，尽快进行工伤认定，确保自己的工伤权益得到保障；最后，如单位或肇事方拒绝赔偿，可寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助，通过法律途径维护自己的合法权益。

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