您应先与老板沟通解决，若不成则向劳动行政部门投诉。依据《劳动法》，老板无权无故克扣员工工资。若沟通无果且老板逾期不支付，需按法律规定加付赔偿金。不及时处理可能导致您的合法权益持续受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫分情况处理如下：1.若老板同意补发工资，则问题解决。2.若老板拒绝，则向工会反映，寻求帮助。3.若工会无法协助解决，则向劳动行政部门投诉，由行政部门责令老板限期支付，并可能加付赔偿金。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类纠纷，常见方式有与老板协商、向工会求助、向劳动行政部门投诉等。建议先与老板沟通，无果后考虑向工会或劳动行政部门求助，以维护自身合法权益。
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